Le Président Faure Gnassingbé et son gouvernement continuent de démontrer leur détermination à offrir des opportunités d’emplois décents pour les jeunes, avec un accent particulier sur le renforcement des effectifs dans l’administration publique. Pour 2025, un total de 14 120 nouveaux agents seront recrutés, marquant une avancée manifeste dans la lutte contre le chômage et le renforcement des services publics. Parmi ces nouveaux recrutements, le secteur de l’enseignement sera particulièrement priorisé, avec 8 031 postes à pourvoir, dont 4 386 enseignants déjà en cours de recrutement et 3 645 à venir.
D’autres secteurs stratégiques bénéficieront également de cette dynamique. Le système de santé verra l’arrivée de 2 463 nouveaux agents pour améliorer les soins de santé, tandis que 800 recrues renforceront le secteur des finances. L’École Nationale d’Administration (ENA), reconnue pour les anciens cadres de l’administration publique, jouera un rôle clé dans l’intégration de 101 nouveaux fonctionnaires. De plus, 2 725 candidats issus d’un concours de recrutement général viendront enrichir les effectifs de la fonction publique, portant le total à 83 795 agents actifs d’ici à la fin de l’année, malgré les 1 309 départs à la retraite prévus.
Cette politique ambitieuse, axée sur la jeunesse et la qualité des services publics, reflète la vision du Président Faure Gnassingbé pour un développement inclusif et durable. Bien que les prévisions indiquent une baisse des recrutements pour 2026 et 2027, cette phase actuelle constitue un effort sans précédent pour répondre aux besoins des secteurs prioritaires et assurer un avenir prometteur aux jeunes Togolais.
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ANOUMOU Luc
